Gỡ khó, năng động tạo việc làm
Chúng tôi đến Công ty Cổ phần Xi măng X18 khi công ty vừa đưa dây chuyền công nghệ sản xuất xi măng lò quay vào hoạt động với công suất 400.000 tấn/năm thay thế công nghệ xi măng lò đứng công suất 100.000 tấn/năm đã lạc hậu. Đại tá Quách Văn Mười, Bí thư Đảng ủy, Phó giám đốc công ty cho biết: “Mấy năm trước, lượng xi măng của Công ty sản xuất ra tiêu thụ chậm, chỉ đáp ứng được 25% việc làm cho công nhân. Hơn nữa, quá trình chuyển giao công nghệ, do trục trặc với nhà thầu nên thời gian đầu tư kéo dài, lãi suất vay ngân hàng “lãi mẹ đẻ lãi con”. Công ty rơi vào vòng xoáy nợ nần; việc làm cho công nhân vì thế cũng gặp khó khăn”.
Công nhân Công ty Cổ phần Xi măng X18 sản xuất trên dây chuyền công nghệ mới.
Trước thực trạng đó, một mặt, Đảng ủy, Ban giám đốc công ty tìm các biện pháp tháo gỡ khó khăn, mặt khác, Đảng ủy có nghị quyết chuyên đề lãnh đạo công tác tư tưởng. Từ ban giám đốc đến các bộ phận, tổ chức quần chúng đều thông tin đầy đủ khó khăn của công ty đến đội ngũ công nhân, từ đó mọi người cùng biết, xác định tư tưởng, chia sẻ khó khăn với công ty. Cùng với làm tốt công tác tư tưởng, Ban giám đốc công ty đã thương lượng với các nhà thầu nhượng lại một số công việc. Chia sẻ khó khăn với công ty, công nhân không kén, không chọn việc, vui vẻ nhận những việc trái nghề, nhằm bảo đảm thu nhập.
Cùng sẻ chia khó khăn
Hai năm 2011-2012, Công ty Cổ phần Xi măng X18 đứng trước nguy cơ phá sản bởi khoản nợ lãi ngân hàng ngày càng nhiều, thu nhập bình quân của người lao động thấp. Chị Vũ Thị Là (Phòng Công nghệ KCS) tâm sự: “Trước khó khăn của Công ty, tôi quyết định dừng đóng bảo hiểm 6 tháng như một hình thức chia sẻ khó khăn”.
80% công nhân của Công ty Cổ phần Xi măng X18 đã tự nguyện đề xuất lên Ban Giám đốc Công ty dừng đóng bảo hiểm 6 tháng. Đại tá Nguyễn Văn Kiên, Chủ tịch HĐQT, Giám đốc Công ty cho biết: “80% công nhân của Công ty tự nguyện dừng đóng bảo hiểm thì mỗi quý đã chia sẻ với Công ty hơn 1 tỷ đồng, nhiều công nhân tự đóng bảo hiểm bằng tiền của cá nhân. Điều này cho thấy sự sẻ chia khó khăn của công nhân với lãnh đạo Công ty”.
Sự chia sẻ trong thời khắc khó khăn ấy đã góp phần giúp lãnh đạo, Ban Giám đốc Công ty chèo lái “con thuyền” nhà máy vượt qua sóng gió, ổn định sản xuất. Đến nay, việc làm, thu nhập của công nhân ở Công ty Cổ phần Xi măng X18 đang từng bước được cải thiện. Thượng tá Phạm Thị Hậu, Trưởng ban Công đoàn Tổng cục CNQP cho biết: “Trong thời điểm khó khăn của các nhà máy, Công ty thì vai trò của tổ chức công đoàn càng được thể hiện thông qua việc tuyên truyền, vận động đoàn viên công đoàn và người lao động hiểu rõ khó khăn và chia sẻ; đồng thời trực tiếp bảo vệ quyền và nghĩa vụ của đoàn viên công đoàn.
Quỳnh Trang (TH/ QĐND)